Hos oss hittar du ett gäng med hjärta för både teknik och affär – och nu behöver vårt team i Stockholm en ledare som vill ta ansvar för allt från trivsel och utveckling till leverans och struktur. Vi är specialiserade på NetSuite – ett molnbaserat affärssystem – och hjälper några av Nordens mest spännande tillväxtbolag att växa ännu smartare genom att optimera finansiell styrning, operativ effektivitet och datadrivet beslutsfattande.

Om rollen

Här blir du en nyckelperson på vårt Stockholmskontor – med fullt personalansvar för ett team på 14 personer med olika erfarenhetsnivåer. Våra inhouse-konsulter arbetar nära kunder inom främst tech, SaaS och e-handel, där vi skapar skräddarsydda lösningar med verklig affärsnytta.

Du ansvarar för deras utveckling, och skapar en miljö där människor mår bra, växer och presterar. Ditt uppdrag? Att coacha både individ och grupp – för oss är båda lika viktiga. Du skapar struktur och riktning för teamet som helhet, samtidigt som du är nära varje medarbetare och anpassar ditt ledarskap efter deras behov och drivkrafter. Parallellt har du koll på beläggning, trivsel och leverans. Du äger det operativa resultatet för teamet, allokerar resurser smart och arbetar proaktivt med att lyfta både kapacitet och kompetens. Du blir också en viktig del av ledningsgruppen, där du representerar både teamet och Stockholmskontoret i stort.

Urval av arbetsuppgifter:

• Leder, coachar och utvecklar både teamet som helhet och varje individ utifrån deras behov

• Säkerställer smart resursfördelning – rätt person på rätt plats, vid rätt tillfälle

• Följer upp beläggning, kostnader och teamets leverans med fokus på balans och resultat

• Delaktig i rekryteringar, introducerar och vägleder nya medarbetare med en tydlig plan för framgång

• Bidrar aktivt till bolagets riktning och utveckling genom ditt arbete i ledningsgruppen

Vi söker dig som är..

En närvarande ledare som trivs med att vara mitt i verksamheten, bygga relationer och driva teamet framåt med tydlighet, struktur och engagemang. Samtidigt har du alltid helheten i sikte: du förstår kopplingen mellan välmående, prestation och affär, samt arbetar proaktivt för att teamet ska bidra till både kundvärde och lönsamhet. Du tänker långsiktigt, är van vid att ta ansvar för resultat och har ett strategiskt öga för vad som krävs för att verksamheten ska utvecklas. Som ledare vet du vikten av att vara lyhörd, coachande och har en naturlig förmåga att skapa förtroende – både i teamet och i ledningsgruppen. Och ja – du är också en person som bidrar till att jobbet inte bara blir gjort, utan också blir roligt på vägen.

Om önskemålen:

• Minst 5 års erfarenhet av att leda team med goda resultat

• Erfarenhet av ERP och IT-konsultbranschen (inhouse-konsulter)

• Tidigare erfarenhet av budgetansvar och ledningsgruppsarbete

• Eftergymnasial utbildning inom IT, ekonomi eller annat relevant område

• Flytande svenska och engelska i tal och skrift

Om oss
Hos oss på Noresca får du stort eget ansvar, engagerade kollegor och möjligheten att vara en del av ett stabilt, växande Gasellbolag med hjärtat på rätt ställe. Vi grundades 2017 och är idag 34 personer fördelade mellan våra kontor i Stockholm och Göteborg. Med fokus på både kundnöjdhet och medarbetartrivsel har vi byggt en kultur där människor trivs och stannar – något vi är extra stolta över att våra medarbetarundersökningar och kundomdömen bekräftar.

Vi gillar att ha roligt tillsammans och arrangerar regelbundet sociala aktiviteter – från frukostar och AW:s till konferensresor i Sverige och utomlands. Vi värdesätter balans mellan jobb och privatliv, och erbjuder en flexibel arbetsmiljö där du får vara med och påverka – på riktigt.

START: Enligt överenskommelse
PLATS: Stockholm, Convendum Drottninggatan
OMFATTNING: Heltid
LÖN: Fast lön
KONTAKT: Senior Talent Manager, mikaela.ehk@oddwork.se (för frågor om tjänsten, ej ansökningar)
SISTA ANSÖKNINGSDATUM: Urval sker löpande

Som ledande byrå inom employer branding och rekrytering är vi här för att revolutionera vår bransch, matcha talanger med företagskulturer och stärka organisationers arbetsgivarvarumärken. Nyfiken på att veta mer? Välkommen in i Oddworks värld genom att klicka här eller hitta fler karriärmöjligheter här.